（一）预算员
1. 岗位职责： (1) 开成本管理（经济测算、项目概算、限额数据提供、过程成本控制等）；
(2) 工程概预决算（工程结算审核、协助财务跟进资金使用计划、有关的资料整理与归档）；
(3) 协助完胜投标工作。
2. 任职要求：
(1) 工程造价等相关专业，未来希望从事相关工作；
(2) 熟练使用办公软件及相关专业的管理软件，如广联达等；
(3) 理论知识掌握良好；
(4) 全局意识、心理承受能力强。
（二）资料员、质检员
1. 岗位职责：
(1) 管理工程技术资料（收集、整理、校对、打印、保存、编目等）；
(2) 督促专业工长、专业质检员及相关人员填写工程技术资料，检查签字手续是否齐全；
(3) 按领导批示传阅和发放文件，确保文件传递到位；
(4) 试验工作：申请、备案、送检及资料记录；
(5) 质检工作：质量意识教育、参加QC 小组活动、对进场材料的质量进行验收等。
2. 任职要求：
(1) 工程、建筑等相关专业；
(2) 熟悉本岗位的职责范围，并能胜任其工作；
(3) 敬业精神强，吃苦耐劳，工作认真细致；
(4) 坚持原则，严格执行规范要求和有关规定；
(5) 具有保密意识，不发生过程资料泄密等问题。
（三）合同管理员1. 岗位职责：
(1) 依据法务制定的合同范本及相关管理规定，负责起草合同；
(2) 审核各部门所提交的各类合同并提出初步审查意见，修改后报直属领导审批，经同意后用印；
(3) 负责本部门及项目合同资料的汇总、分类、归档、保管及合同台账的设立、统计、定时上报等基
础管理工作。
2. 任职要求：
(1) 统计、法律、管理等相关专业大专及以上学历；
(2) 掌握办公软件，尤其是文档处理软件；
(3) 具有时间管控能力，把控关键节点；
(4) 具备良好的原则性和沟通协调能力。
（四）施工员、测量员
1. 岗位职责：
(1) 依据施工规范、施工组织设计、施工方案等落实本岗位工作；
(2) 记载本岗位的施工日志；
(3) 参与施工测量方案的编制并做好测量工作，落实测量复核制；
(4) 完成生产经理交给的临时性工作。
2. 任职要求：
(1) 工程、建筑、水利、测绘、测量等相关专业；
(2) 敬业精神强，吃苦耐劳，工作认真细致；
(3) 吃苦耐劳，服从安排，具有团队合作意识；
(4) 具备良好的沟通协调能力，具有保密意识。